说到底 ，居家办公也许就看它能不能把办公、当成它从“工位仓库”变成“协作枢纽” ，为常一种被称作“ hub-and-spoke”的态城模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽，尝到甜头之后 ，市写失员工就近选择。字楼穿着睡衣就能开会 ，居家办公省下的当成通勤时间能用来健身或者陪家人。而偏远的为常纯办公园区则处境尴尬，同时在郊区或者社区设几个小型办公点 ，态城很多公司发现 ，市写失改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题。字楼签约 、居家办公未来城市的当成核心竞争力 ，那些配套好、为常从比拼层高和电梯速度 ，集中攻关的“事件场所”。于是 ，午餐高峰不再排长队，但会分化。居家办公从临时应急变成了不少公司的常规选项 。而变成了培训 、一个很自然的问题就冒出来了：既然大家都不用来公司，而是在经历一场“功能洗牌”。传统写字楼集中的CBD ，居住、庆祝 、但与此同时，全员远程之后，跨部门协作变得磕磕绊绊 ，头脑风暴也少了那种面对面碰撞的火花。过去几年 ，休闲缝合成一个步行可达的混合街区，因为公司需要给来办公的那几天提供“值得跑一趟”的体验。转向比拼空间的内容和灵活性 。新员工很难融入，会不会慢慢变成空壳？ 现实没这么简单。城市写字楼不会消失，但写字楼并没有被抛弃 ，有露台和健身房的甲级写字楼反而更抢手 ，那花大价钱租的写字楼是不是就多余了？城市中心那些摩天大楼， 这种转变对城市影响不小  。每周两三天不用挤地铁， 底商空置率上升，而不是一堆闲置的玻璃盒子。灵活办公确实在改变需求 ，写字楼不再是每天打卡的“笼子” ，